Wat ga je doen?
Werkstede groeit.
Dagelijks krijgen wij sollicitaties van technici die een nieuwe baan zoeken. Om al deze kandidaten goed te spreken en zorgvuldig te begeleiden, zoeken wij een Recruitment Medewerker die het eerste contact oppakt met nieuwe sollicitanten.
Jij spreekt kandidaten telefonisch, brengt hun ervaring en wensen in kaart en zorgt dat hun profiel compleet en duidelijk is voordat zij worden voorgesteld aan onze klanten.
Zo zorg jij ervoor dat goede kandidaten snel bij de juiste werkgever terechtkomen.
Wat ga je doen?
Wanneer iemand via een vacature bij Werkstede solliciteert, pak jij het eerste contact op.
Je spreekt kandidaten telefonisch, stelt gerichte vragen en zorgt dat hun profiel goed wordt uitgewerkt.
Concreet betekent dat:
- Nieuwe sollicitaties beoordelen
- Kandidaten telefonisch spreken over werkervaring, beschikbaarheid en wensen
- Cv’s en kandidaatprofielen netjes en compleet uitwerken
- Meedenken welke vacatures goed bij een kandidaat passen
- De kandidaat overdragen aan een consultant die het voorstel en plaatsingsproces oppakt
Je werkt hierbij nauw samen met onze consultants. Samen zorgen jullie ervoor dat kandidaten snel en goed worden geholpen.
Jij krijgt
- 32 tot 40 uur per week (08.30-17.00u)
- Ideale baan voor een werkweek van 4 dagen
- Startsalaris tussen €2.700 en €3.500 bruto per maand
- 30 vakantiedagen
- Goede begeleiding en een duidelijke inwerkperiode
- Werken vanuit ons nieuwe kantoor aan de Zuiderzeelaan in Zwolle
- Station Zwolle op 5 minuten loopafstand
- Energiek en nuchter team met korte lijnen
Jij hebt
Deze functie past goed bij jou als je:
- Het leuk vindt om mensen te bellen en gesprekken te voeren
- Nauwkeurig werkt en correct Nederlands schrijft
- Overzicht houdt wanneer er meerdere sollicitaties tegelijk binnenkomen
- Graag werkt met duidelijke structuur en stappen
- MBO-4 of HBO werk- en denkniveau hebt
- In Zwolle (of er dichtbij) woont
Ervaring in recruitment is niet nodig. We leren je het werk stap voor stap.
Niels Nentjes